Özgün demir, 1985 yılında Ankara’da dünyaya geldi. Aslen Samsun’un Terme ilçesine bağlı Yüksek yayla köyünden. Babasının mesleğinden dolayı eğitim hayatı hep Samsun dışında gerçekleşti. Orta okulu İtalya’da, Liseyi ise Diyarbakır’da tamamladı. 2008 yılında Sabancı Üniversitesi Bilgisayar Bilimi ve Mühendisliği programından mezun oldu.
Sabancı Üniversitesi’ndeki lisans eğitiminin son iki yılında Eczacıbaşı’nda staj yapan, ardından Pfizer firmasında part time olarak çalışmaya başlayan Özgün Demir, henüz mezun olmadan Pfizer’den iş teklifi aldı. İki yıl içinde Gelişen Pazarlar Avrupa Çözüm Yöneticiliği’ne getirilen Demir, 2012 yılında Bayer firmasında Avrupa, Afrika ve Ortadoğu Bölgesi Dijital Pazarlama Müdürü olarak göreve başladı. 2014 yılında Bayer Amerika Dijital Pazarlama Direktör Yardımcılığı görevine getirilen Özgün Demir, 2017 yılından bu yana Novartis firmasında Dijital Strateji Direktörü olarak çalışıyor. Aynı zamanda Centenary Üniversitesi’nde dijital pazarlama, sosyal medya ve analitik dersleri veriyor, hem de üniversitenin yönetim kurulunda görev alıyor
ABD’de Sağlık sektörünü değiştiren 40 kişi arasına seçildi
Özgün Demir, genç yaşlarından itibaren hep rakamlara, teknolojiye, bilgisayarlara tutkuluydu ve ailesinin eve getirdiği bulmacaları, yapbozları, matematik problemlerini çözmekten keyif duyardı. Lise’yi bitirip Üniversite sınavlarının sonuçlarını aldığında ne yapmak istediği konusunda çok düşünmek zorunda kalmadı ve Sabancı Üniversitesi Bilgisayar Mühendisliği bölümünü seçti ve burslu olarak bu üniversitede okudu. Okul döneminde mühendislik bilgisini her gecen gün artırırken ayni zamanda büyük tutkusu olan spor aktivitelerinin hızını hiç kesmedi. Daha önce senelerce farklı kulüplerde amatör futbol oynayan Özgün, Sabancı Üniversitesi futbol takımının vazgeçilmez forveti oldu.
Üniversite döneminde teorik bilginin is tecrübesiyle harmanlanmasının önemini düşünerek dünyanın en büyük firmalarından birisi olan Pfizer’e yari zamanla olarak çalışmaya başladı. Hayattaki en büyük felsefesi sürekli kendini geliştirmek ve her gecen gün daha bilgili olmak olduğundan hafta içleri 3 gün şirkete gidip, ayni zamanda derslerini ve bitirme projesini tamamlayıp, bir de bunun üstüne hafta sonları günde 8er saat yazılım kurslarına devam etti.
Bu felsefe kendisine okuldan henüz mezun olmadan Pfizer’den tam zamanlı is teklifine yol açtı ve Özgün mezun olduğu gün kurumsal hayatına Is Teknolojileri departmanında şirketin ihtiyacını giderecek yazılımlar programlayarak başladı. Yaklaşık 2 sene içerisinde Avrupa Gelişen Pazarlardan sorumlu proje yöneticisi pozisyonuna terfi ettirildi. Bu dönemde, eğitimi unutmadı ve Boğaziçi Üniversitesi’nde Mühendislik ve Teknoloji Yönetimi Yüksek lisans programına başladı. Program’ın bitiminde başka bir ilaç devi olan Alman şirketi Bayer’e 73 ülkeden sorumlu dijital pazarlama müdürü olarak alındı.
Öğrenme tutkusunu ve hızını kesmeyen Özgün, aksama kadar Bayer’de dijital projeler üretirken iş sonrası koşturarak Bilgi Üniversitesi kampüsüne yeni başladığı pazarlama doktora derslerine odaklandı. Pfizer’de olduğu gibi Bayer’de de spora olan bağlılığını bozmadı ve Kurumsal Basketbol takiminin önemli bir parçası haline geldi.
Birkaç yıl Bayer Türkiye ofisinde çalıştıktan ve uluslararası başarılı projelere imza atıp birçok ödüle layık görüldükten sonra Amerika’da 100’den fazla çalışanın başvurduğu bir pozisyona aylarca suren çok basamaklı mülakatlar sonucunda terfi ettirildi. İsini, evini ve bütün tanıdıklarına veda edip farklı bir dünyaya kollarını açtı. Aslında bu hayat değişikliğine çok yabancı değildi, babasının mesleği nedeniyle çocukluğundan beri neredeyse her yıl farklı şehirlerde yaşadı, İstanbul, Ankara, İzmir, Eskişehir derken ortaokulu İtalya’nın başkenti Roma’da okudu ve sonrasında Lise’yi Diyarbakır’da okudu. Özgün geriye dönüp baktığı zaman farklı kültürler ile harmanlanarak büyümenin su anki başarısına çok büyük etkisi olduğunu soyluyor ve herhangi farklı bir ortama girdiği zaman hiçbir zorluk çekmemesinin arkasındaki en büyük etmen olduğunu düşünüyor.
Özgün yaklaşık 5 yıldır Amerika’da ve kısa zamanda bizleri gururlandıracak bir suru başarıya imza attı.
2018 yılında Sağlık Sektörü’ne yon veren en önemli 40 kişi arasına seçildi ve 2020 yılında dijital
Pazarlamanın en önemli 100 isimleri arasına hatırı sayılır kuruluşlar tarafından seçildi. Özgün şuan Dünya’nın en önemli sağlık şirketlerinden birisi olan Novartis’de büyük bir ekibi ve bütçeyi yönetiyor ve önemli kanser tedavilerinin doktorlara ve hastalara ulaşmasını sağlıyor.
Kendisine basarîsinin sırrını sorduğumuzda önemli iki noktaya değiniyor. Birincisi sürekli öğrenme ve kendini geliştirme merak’ı. İkincisi ise çocukluktan gençliğine ve yetişkinlik cağlarına gelirken ailesinin sağladığı karakter gelişimi, zorluklara göğüs germek ve bir şey ilk seferde başarılamıyorsa tekrar ve tekrar deneyip üstesinden gelme özelliği. ‘Maalesef aileler çocuklarının önlerindeki bütün engelleri kaldırarak onların sorunsuz ve cok rahat bir hayat yaşamasını sağlıyorlar. Bu çocuklar evden ayrılıp gerçek dünya’ya atılınca sorunlarla karsılaşıyorlar ve nasıl basa çıkabileceklerini öğrenmedikleri için basarisiz oluyorlar’ diye ekliyor Özgün.
Kısa surede bu kadar başarıya imza atmış olan Özgün’e geleceğe dair hayallerini sorduğumuzda, daha yüksek bir pozisyon’dan bahsetmiyor, bilgilerini ve tecrübelerini başkalarına aktarabilmeyi, gençlere yön verebilmeyi ve ailesine ve kendisine zaman ayırıp dengeli bir hayat yasamaktan bahsediyor. ‘Enerjinizi, sağlığınızı düzgün yönetebilirseniz hedeflerinize ulaşmanız çok daha kolay hale geliyor’ diye ekliyor.
Kaynak: Karadeniz Life+
